دانلود رایگان نمونه سوالات آزمون استخدامی پتروشیمی بوشهر

 

 

دانلود رایگان سوالات عمومی استخدامی پتروشیمی بوشهر:

 


 

خرید سوالات استخدامی پتروشیمی بوشهر با پاسخنامه

 

 
 
 

 

 

 

 


 

 

شرکت پتروشیمی بوشهر

مجتمع پتروشیمی بوشهر با تصویب شرکت ملی صنایع پتروشیمی و چشم‌انداز بزرگترین پتروشیمی منطقه برای تولید محصولات الفینی، پلی الفینی، متانول، گوگرد، اتیلن گلایکول‌ها و اسید استیک تأسیس گردید؛ و در ۲۷ بهمن سال ۱۳۸۹ با حضور مسئولین کشوری و لشکری کلنگ زنی گردید. این مجموعه دارای سه فاز عملیاتی می باشد که فاز اول آن در تاریخ سوم شهریور ۱۳۹۹ توسط حسن روحانی افتتاح و به بهره برداری رسید.

با توجه به اینکه خوراک این مجتمع گاز غنی و ترش ارسالی از خط پالایشگاه گازی فازهای ۶/۷/۸ پارس جنوبی است، لذا واحد شیرین سازی و حذف گوگرد از خوراک نیز جهت این طرح پتروشیمی در نظر گرفته شده‌ است. محل قرار گیری سایت‌های سه‌گانه پتروشیمی بوشهر به ترتیب ذیل می‌باشد :

  1. سایت شیرین سازی گاز خوراک موسوم به سایت شماره ۳ در مجاورت پالایشگاه چهارم مجتمع گاز پارس جنوبی

  2. سایت استحصال اتان و متانول موسوم به سایت شماره ۲ در شمال کریدور ۱۲۵ متری فاز ۲ پتروشیمی عسلویه

  3. سایت الفین ،MEG، پلیمرهای سنگین و سبک خطی، اسید استیک، اتیلن گلایکول‌ها، ونیل استات مونومر و… موسوم به سایت شماره ۱ در جنوب کریدور ۱۲۵ متری فاز ۲ پتروشیمی عسلویه (جنب پتروشیمی کاویان)

سرویس‌های جانبی مورد نیاز واحدهای این مجتمع از طریق شرکت پتروشیمی دماوند و واحدهای یوتیلیتی واقع در سایت‌های مختلف پتروشیمی بوشهر تأمین می‌گردد؛ که از مهم‌ترین آن‌ها می‌توان واحدهای تولید انواع بخار، نیتروژن، اکسیژن، آب شیرین، آب بدون املاح و… اشاره کرد.معمولا محصولات تولیدی این مجتمع ابتدا در شرکت پتروشیمی مخازن سبز عسلویه ذخیره‌سازی و سپس از طریق اسکله‌های موجود صادرات یا به واحدهای پایین دست ارسال می‌گردد.

شرکت پتروشیمی بوشهر به‌عنوان یکی از بزرگ‌ترین مجتمع‌های پتروشیمی کشور و خاورمیانه با سرمایه‌گذاری شستان در فاز ۲ عسلویه استان بوشهر احداث شده است. این مجتمع مشتمل بر سه فاز است که فاز نخست آن شامل واحدهای شیرین‌سازی گاز، استحصال اتان، تولید متانول و سرویس‌های جانبی است.

فاز نخست پتروشیمی بوشهر با دریافت روزانه ۹.۶ میلیون متر مکعب گاز غنی ترش از پالایشگاه چهارم (فازهای ۶ و ۷ و ۸ ) ظرفیت تولید سالانه یک میلیون و ۶۵۰ هزار تن متانول، یک میلیون و ۳۲۳ هزار تن متان، ۸۵۰ هزار تن اتان، ۱۳۰ هزار تن پروپان، ۳۰ هزار تن بوتان، ۳ هزار تن پنتان پلاس و ۱۲۵ هزار تن گوگرد را داراست. اتیلن، اتیلن گلایکول‌ها، پلی‌اتیلن سنگین در فاز دوم و اسید استیک و وینیل استات نیز در فاز سوم این مجتمع تولید خواهد شد.

طرح پتروشیمی بوشهر با ظرفیت سالانه سه میلیون تن محصول شامل واحدهای اتان، اتیلن، برشهای سه کربنه، متانول، گوگرد، پلی اتیلن سبک و سنگین خطی، اسید استیک خواهد بود.

پتروشیمی بوشهر با هدف تولید سالانه یک میلیون و ٦٥٠ هزار تن متانول، یک میلیون تن الفین، ٥٥٠ هزار تن اتیلن گلیکول، ٣٠٠هزار تن پلیمر سنگین و سبک و ٣٠٠ هزار تن اسید استیک طراحی و اجرا می شود.

همچنین این طرح ظرفیت ١٥٠ هزار تن جداسازی گوگرد، ٢٩٥ میلیون فوت مکعب در روز بازیابی اتان و ٣٢٤ میلیون فوت مکعب در روز شیرین سازی گاز را دارد.

ظرفیت اسمی (KT/Y): 2,788

محل مجتمع : منطقه ویژه اقتصادی/ انرژی پارس

مساحت: 70 هکتار

سال تأسیس: 1390

مالکیت: سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح٪ 60،پتروشیمی مارون٪ 40

کاربردهای اصلی محصولات: تولید اسید سولفوریک، دی متوکسی اتان (DME)، فرآیند تولید فسفات، کبریت- متان: خوراک واحد متانول- اتان: خوراک واحدهای الفین- پروپان: خوراک واحدهای الفین- بوتان: خوراک واحدهای الفین -پنتان: مواد اولیه برای تولید سوخت و خوراک واحدهای الفین

 

 

آگهی استخدام پتروشیمی بوشهر - 27 دی 1400
 

با استعانت از خداوند متعال، شرکت پتروشیمی بوشهر در نظر دارد نیروی انسانی مورد نیاز خود را برای زمان بهره برداری فاز 2، از بین متقاضیان واجد شرایط در مقاطع تحصیلی دیپلم، کاردانی و کارشناسی طبق شرایط در نظر گرفته شده (آزمون کتبی- مصاحبه علمی تخصصی و معاینات پزشکی)، به شرح جدول ذیل و با انعقاد قرارداد مدت معین، مطابق قوانین کار و تامین اجتماعی و منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس جذب نماید.

> جدول نیازها و شرایط احراز

ردیف مقطع تحصیلی رشته تحصیلی جنسیت
1 کارشناسی مهندسی شیمی کلیه گرایش ها بجز صنایع غذایی، معدنی و تکنولوژی صنایع شیمیایی آقا
2 کاردانی شیمی کلیه گرایش ها آقا
3 دیپلم ریاضی فیزیک و علوم تجربی و رشته های فنی هنرستان و کارودانش (برق، مکانیک و...) آقا

تبصره: با وجود نیاز شرکت به مدرک کارشناسی برای ردیف 1، دارندگان مدرک کارشناسی ارشد که مدرک کارشناسی رشته های مورد نظر را داشته باشند نیز می توانند در آزمون شرکت نمایند.

 

> شرایط عمومی داوطلبان

1- تابعیت جمهوری‌اسلامی‌ ایران؛
 
2- متدین به دین مبین اسلام و سایر ادیان مطابق با قانون اساسی کشور؛
 
3- داشتن کارت پایان‌خدمت نظام وظیفۀ عمومی و یا معافیت دائم قانونی برای آقایان (پذیرش معافیت پزشکی منوط به تایید پزشک طب کار می باشد)؛
تبصره 1: برای متقاضیان مرد که خدمت سربازی را انجام داده اند، تاریخ اتمام سربازی درج شده بر روی کارت، معیار مقایسه با تاریخ 1400/11/30 خواهد بود.
تبصره 2: متقاضیان مرد دارای کسر خدمت سربازی می بایست هنگام ورود اطلاعات مدت خدمت سربازی را بدون در نظر گرفتن هرگونه کسر خدمت درج نمایند.
 
4- حداکثر سن برای دارندگان مدرک دیپلم، کاردانی، کارشناسی و کارشناسی ارشد به ترتیب 26،24، 28 ،30 سال تا تاریخ 1400/10/27می باشد؛
تبصره1: مدت سابقه کار قبلی مرتبط با شغل، با ارائه گواهی معتبر از محل خدمت قبلی و گواهی پرداخت حق بیمه مربوطه تا سقف پنج سال به حداکثر سن اعلام شده اضافه خواهد شد. (شرکت در خصوص لحاظ سابقه قبلی پذیرفته شدگان تعهدی ندارد).
تبصره2: مدت زمان (حداکثر 24 ماه) خدمت نظام وظیفه داوطلبان مرد به حداکثر سن آنان افزوده می شود.
 
5- عدم اشتهار به فساد و نداشتن محکومیت کیفری؛
 
6- برخورداری از صلاحیت و تخصص و شرایط تعیین شده برای انجام شغل مورد نظر؛
 
7- نداشتن تعهد خدمت به سایر سازمان‌های دولتی و خصوصی؛
 
8- عدم اعتیاد به استعمال مواد مخدر و الکل؛
 
9- داشتن سلامت جسمی و روحی متناسب با شغل؛
 
10- پذیرش کلیه شرایط‌کاری اعم از اوقات‌کاری، محیط‌کار، سختی و پیچیدگی‌کار و مسئولیت‌کار از طرف متقاضی؛
 
11- تعهد محضری و ارائه سفته مبنی بر 5 سال خدمت در شرکت؛
 
 

> شرایط اختصاصی متقاضیان جذب و استخدام

1- مدرک تحصیلی افرادی برای شرکت در آزمون قابل قبول خواهد بود که در مقاطع تحصیلی دانشگاهی از طریق آزمون های سراسری موفق به ورود به مراکز آموزش عالی برای دریافت مدرک رسمی شده باشند و مدارک یاد شده، مورد تأیید وزارت علوم، تحقیقات و فن آوری قرار گرفته باشد.
تبصره 1: داوطلبان استخدام بایستی با آخرین مدرک تحصیلی اخذ شده در آزمون و یا مصاحبه‌های استخدامی مطابق مندرجات جدول الف شرکت نمایند، بدیهی است در صورتی که در هر یک از مراحل استخدام مشخص شود، فرد دارای مدرک تحصیلی بالاتر با تاریخ اخذ قبل از آزمون بوده، و یا در زمان مصاحبه دانشجو بوده و یا به هر نحو دیگری از مدارک تحصیلی قبل از استخدام بهره برده باشد، به عنوان کِتمان حقیقت یا کِتمان مدرک قلمداد و در هر مرحله از استخدام و یا بعد از آن مطابق ضوابط و آیین نامه‌ انضباط کار برخورد خواهد شد.
تبصره 2: اولویت جذب واجدین شرایط در مقطع تحصیلی دیپلم با بومی شهرستان های بندر عسلویه، جم، بندر کنگان و بندر دیر، باشد. (یعنی محل تولد و یا صدور شناسنامه ،محل اخذ دیپلم در این شهرستان ها باشد و یا 10 سال در این شهرستان ها ساکن بوده باشند). تعهد سکونت سایر متقاضیان بومی در این شهرستان ها در صورت پذیرفته شدن الزامی است.
تبصره 3: در مقطع تحصیلی کاردانی، جذب از بین متقاضیان واجد شرایط بومی به شرح تعریف ذیل صورت می پذیرد و در مقطع کارشناسی، 50 % جذب پذیرفته شدگان از بین متقاضیان واجد شرایط بومی و در صورت فقدان نیروی واجد شرایط مورد نیاز در هر مقطع تحصیلی بین متقاضیان بومی، از پذیرفته شدگان سایر مناطق جغرافیایی که امتیاز بالاتری کسب نموده باشند دعوت به عمل خواهد آمد.
تبصره 4: ملاک مقایسه تاریخ فراغت از تحصیل تاریخ 30 بهمن 1400 می باشد
 
 

> تعریف بومی

1- به متقاضیانی بومی اطلاق می شود که یکی از شرایط ذیل را دارا باشند:
* متقاضیانی که محل تولد و یا صدور شناسنامه آنان، شهرهای استان بوشهر و یا شهرستان های مهر، لامرد و پارسیان باشد.
* دارنده مدرک تحصیلی دیپلم از شهرهای استان بوشهر و یا شهرستان های مهر، لامرد و پارسیان باشد.
* متقاضیانی که مدت ده سال در یکی از شهرهای استان بوشهر و یا شهرستان های مهر، لامرد و پارسیان طبق تایید و گواهی کتبی مدیریت کار و خدمات اشتغال منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس سکونت یا اشتغال داشته باشند.
 
2- حداقل معدل برای کلیه داوطلبان مقاطع تحصیلی مختلف 15 می باشد.
تبصره: دارندگان مدارک تحصیلی دانشگاهی از دانشگاه های تهران، صنعتی شریف، صنعتی امیرکبیر، دانشگاه شیراز، صنعتی اصفهان، اصفهان، علم و صنعت ایران، خواجه نصیر الدین طوسی، فردوسی مشهد، تبریز، صنعتی سهند تبریز، چمران اهواز، خلیج فارس بوشهر و صنعت نفت آبادان دارای اولویت بوده و جهت فارغ التحصیلان مقطع کارشناسی، یک نمره تقلیل در حداقل معدل کل برای آنان منظور خواهد شد.
 
3- کلیه داوطلبانی که از طریق آزمون کتبی در قالب قرارداد مدت معین جذب شرکت می‌شوند بایستی ضمن شرکت در مصاحبه علمی- تخصصی موفق به کسب حدنصاب امتیازات لازم در مصاحبه گردند. مصاحبه علمی و تخصصی کارکنان مدت معین در بدو استخدام مطابق با ضوابط شرکت و از بین تمام گزینه‌های موجود برای یک سمت و توسط تیم مصاحبه صورت می-گیرد.
 
4- متقاضیان جذب در شرکت باید از لحاظ تندرستی واجد شرایط جسمانی لازم برای انجام کار مطابق سمت مورد نظر باشند. بدین منظور قبل از استخدام از کلیه داوطلبان، معاینات پزشکی توسط مراکز درمانی معتبر مورد تأیید شرکت و با هزینه شرکت به عمل خواهد آمد و استخدام داوطلب منوط به رضایتبخش بودن نتیجه معاینات پزشکی متناسب با سمت مربوطه خواهد بود.
تبصره: چنانچه در هر یک از مراحل استخدام و یا بعد از آن مشخص شود که داوطلب، مدارک خلاف واقع ارائه نموده است، ادامه فرآیند جذب وی متوقف و حتی پس از جذب در شرکت نیز مطابق آیین نامه انضباط کار با ایشان برخورد انضباطی بعمل خواهد آمد.
 
 
 

> امتیازات اجتماعی مطابق جدول ذیل می باشد

ردیف نوع امتیاز تقلیل در شرط معدل مقطع کارشناسی افزایش امتیاز مکتسبه در آزمون کتبی
1 فرزندان شهدا، جانبازان، معلولین و بازنشستگان نیروهای مسلح 1 نمره 15 درصد
2 داوطلبان بومی استان بوشهر به جز شهرستان های عسلویه، جم، کنگان و دیر 1 نمره 10 درصد
3 داوطلبان بومی شهرستان های کنگان، جم و دیر 1 نمره 15 درصد
4 داوطلبان بومی شهرستان عسلویه 1 نمره 20 درصد
5 سابقه در پتروشیمی و صنایع مرتبط به ازاء هر سال سابقه خدمت مرتبط در صنعت 0.2 ( دو دهم ) نمره
حداکثر یک نمره
0
تبصره: متقاضیان در صورت داشتن شرایط جدول (د) به طور همزمان می توانند از یکی از امتیازات ردیف های 1تا 4 به علاوه ردیف 5 استفاده نمایند.
 
 
 

> مدارک مورد نیاز

1- تکمیل فرم الکترونیکی تقاضای ثبت نام در سایت

2- اسکن و بارگزاری عکس 4*3 جدید

3- پرداخت الکترونیکی مبلغ 300.000 ریال بابت ثبت نام و شرکت در آزمون از طریق سامانه ثبت نام.
تذکر: لازم به ذکر است هزینه ثبت نام به هیچ عنوان مسترد نخواهد داشت.
 

 

> جدول زمان بندی

تاریخ شرح
27 دی ماه الی 10 بهمن ماه 1400 ثبت نام در سامانه الکترونیکی
18 بهمن ماه 1400 دریافت کارت ورود به جلسه
21 بهمن ماه 1400 برگزاری آزمون کتبی
سایر مراحل بعدی و تشریفات اداری در آزمون متعاقباً اعلام خواهد شد.

 

 

> تذکرهای مهم

1- داوطلبان گرامی می بایست برای آگاهی از تمام مراحل جذب و آزمون به سایت ایران آزمون مراجعه نمایند.

2- مسئولیت صحت ثبت اطلاعات در سایت اینترنتی به عهده خود شخص متقاضی می باشد و در هر مرحله از جذب چنان چه محرز گردد، داوطلب اطلاعات نادرست ثبت کرده است از انجام مراحل بعدی محروم خواهد شد.

3- به تقاضای ثبت نام اینترنتی متقاضیانی که پس از مهلت مقرر 1400/11/10 اقدام نمایند، ترتیب اثر داده نخواهد شد.

4- ثبت نام زمانی تکمیل می‌باشد که شماره رهگیری از طریق سیستم به متقاضی اعلام گردد.

5- افراد بر اساس بیشترین نمره آزمون کتبی و تا تکمیل ظرفیت مورد نیاز در هر مقطع جهت انجام سایر مراحل استخدامی دعوت خواهند شد.

6- جذب نیروی انسانی در شرکت بر اساس موفقیت متقاضیان در تمامی مراحل استخدامی (مشتمل بر آزمون کتبی- مصاحبه تخصصی و روان شناختی، معاینات پزشکی و داشتن شرایط جسمانی لازم برای انجام کار) خواهد بود و چنانچه متقاضیان در هر یک از مراحل فوق موفقیت لازم را کسب ننمایند، موضوع ادامه مراحل استخدامی آنان منتفی خواهد گردید.

7- حداقل معدل با اعمال کلیه امتیازات متقاضیان نبایستی از 13 کمتر باشد.

8- همراه داشتن کارت ورود به جلسه و کارت ملی در روز برگزاری آزمون کتبی ضروری خواهد بود.

9- آزمون کتبی در تاریخ 21 بهمن 1400، در شهرستان های عسلویه، بوشهر، شیراز، اهواز و تهران برگزار خواهد گردید. ساعت و آدرس محل برگزاری آزمون در زمان توزیع کارت ورود به جلسه آزمون، اعلام می‌گردد.

10- جذب نیروها صرفاً جهت بکارگیری در مجتمع شرکت واقع در منطقه عسلویه می‌باشد.

 

> نحوه ثبت نام

1- قبل از اقدام به ثبت نام شرایط دعوت به همکاری را بطور کامل و با دقت مطالعه نمایید.

2- هر داوطلب صرفا مجاز به یکبار ثبت نام می باشد لذا از ثبت نام تکراری خودداری فرمایید.

3- قبل از اقدام به ثبت نام، اطلاعات مورد نیاز از قبیل کد ملی، کد پستی، آدرس محل سکونت، معدل تحصیلی ، ایمیل و . . . را آماده نمایید .

4- جهت تکمیل ثبت نام، لازم است فایل اسکن شده یک قطعه عکس پرسنلی 4*3 با فرمت استاندارد JPG که حجم آن کمتر از 200 کیلو بایت باشد آماده نمایید.

5- در صورت تکمیل ثبت نام بطور کامل و ذخیره اطلاعات در سیستم، پس از واریز وجه به شما کد رهگیری ارائه خواهد شد. تا کد رهگیری دریافت ننموده اید ثبت نام شما انجام نشده است

6- کلیه پیگیری های آتی از طریق کد رهگیری خواهد بود، لذا آنرا یادداشت نموده و بخاطر بسپارید.

7- پس از ثبت نام ، لازم است داوطلبان محترم روزانه به سایت مراجعه نموده و از آخرین وضعیت ثبت نام خود اطلاع حاصل نمایند.

8- در هر مرحله از مراحل آزمون استخدامی مشخص شود که داوطلب به اشتباه یا به عمد اطلاعات خلاف واقع ابراز نموده است یا فاقد شرایط مندرج در آگهی است، از انجام مراحل بعدی محروم خواهد شد.

 
 

 

خرید سوالات استخدامی پتروشیمی بوشهر با پاسخنامه

 

 
 

 

کلمات کلیدی

استخدام شرکت پتروشیمی بوشهر. آگهی 27 دی 1400: با استعانت از خداوند متعال، شرکت پتروشیمی بوشهر در نظر دارد نیروی انسانی مورد نیاز خود را برای ... آگهی 27 دی ۱۴۰۰: با استعانت از خداوند متعال، شرکت پتروشیمی بوشهر نیروی انسانی مورد نیاز خود را برای زمان بهره برداری فاز ۲، از بین متقاضیان ... مجتمع پتروشیمی بوشهر با تصویب شرکت ملی صنایع پتروشیمی و چشم‌انداز بزرگترین پتروشیمی منطقه برای تولید محصولات الفینی، پلی الفینی، متانول، گوگرد، اتیلن ... سوالات رایگان استخدامی پتروشیمی بوشهر دانلود رایگان سوالات آزمون استخدامی پتروشیمی بوشهر آزمون نوبت دوم- سال برگزاری آزمون:... دانلود رایگان نمونه سوالات عمومی و تخصصی استخدامی شرکتهای پتروشیمی و فولاد دانلود رایگان سوالات آزمون استخدامی شرکتهای پتروشیمی و فولاد دفترچه های رای... جهت مشاهده مطالب روی لینک های زیر کلیک کنید. استخدام شرکت پتروشیمی بوشهر; منابع آزمون استخدام شرکت پتروشیمی بوشهر; سوالات متدوال ... دانلود رایگان سوالات عمومی پتروشیمی بوشهر سال ۹۴ ارسالی کاربران عزیز وب سایت. کاربران عزیز سوالات و دفترچه های آزمون استخدامی سوالات عمومی ...کاربران عزیز در این صفحه تمام سوالات مفید و کاربردی برای آزمون استخدامی پتروشیمی در منطقه عسلویه برای دروس عمومی، تخصصی به همراه اصل سوالات رایگان طبق تجربه ...  دانلود رایگان سوالات آزمون استخدامی شیمی با پاسخنامه ... نمونه سوالات آزمون استخدامی پتروشیمی عسلویه - بوشهر. دانلود سوالات تخصصی استخدامی پتروشیمی بوشهر سال ۹۴ جهت آمادگی بیشتر شما عزیزان و کمک به پاسخگویی بهتر شما به سوالات آزمون استخدامی شرکت ... ۲– اصل دفترچه سوالات آزمون استخدامی شرکت پتروشیمی بوشهر در سال ۹۴ ویژه مقطع دیپلم ... از محصول را به طور رایگان دانلود نمایید و در صورت رضایت خرید بفرمایید